聚焦教代会百人谈发展（八）-河南农业大学

　　编者按：3月19日，学校六届八次教代会胜利召开。此次大会恰逢“十三五”规划开局之际。为进一步凝聚共识，汇集力量，党委宣传部推出了“聚焦教代会百人谈发展”专题报道，诚邀教代会代表结合校长工作报告，围绕学校中心工作，畅谈推动学校及本单位事业发展的思路和举措。今日，本专题推出第八期，希冀以此启发思路，碰撞智慧，交流工作，推动发展，为国际知名、更具特色和优势的一流农业大学建设贡献力量。


经济与管理学院院长张冬平	在我校六届八次教代会上，校长工作报告提出以国家和河南省“一流大学、一流学科”建设为契机，提升综合实力和核心竞争力。一流大学首先应该有一流学科，作为学院应该以建设一流学科为己任，以建成一流学科为目标。什么是“一流学科”？国际上衡量标准并不完全一致，盎格鲁-北美体系，强调学科的学术性，强调学术自由、学术自治，评价标准采用美国科学基础数据库（ESI）；欧美大陆体系，强调学科的实践性，强调国家需要、政府应用、社会服务。我校的“一流学科”建设应该是二者的结合，即学科的学术性与学科的实践性有机结合。为达到此目标，应该加强与世界高水平大学的交流与合作，跟踪世界学科的学术前沿理论，将这些前沿理论应用于河南经济发展实际，在实践和理论的结合中不断创新，提升学科综合实力和核心竞争力。

体育学院院长管勇生	李克强总理指出，落实健康中国，防患于未然，我们不愿意走“先污染后治理”的老路，青少年体质健康一旦失去将无法改变，每天都有人在为健康中国梦奋斗，请珍惜身边提醒你运动的人。　　刚刚出台的我国“十三五规划”中第六十章特别提出，推进健康中国建设。当体育与健康上升到国家战略的时候，在整个学校体育教学、训练和竞赛的实际操作过程中，一个学生的成长过程中体育能给他们带来什么？应该给他们带来什么？对体育价值的认识会直接影响到决策者、管理者以及执行者如何去看待、规划、实践学校体育工作。我校体育工作者应开展丰富多彩的校园体育活动，加强健身活动场地和设施建设，实施大学生体育活动促进计划，完善体质健康监测体系，通过体育课程改革与体育训练、竞赛来培养大学生竞争、遵守规则的意识与团队精神，形成胜不骄、败不馁等优秀意志品质及健全的人格，为健康农大而奋斗。

林学院教授赵　勇	张改平校长在六届八次教代会上所做的校长工作报告全面展示了过去一年取得的辉煌成就，系统部署了今年学校的中心任务，指出了教育教学质量、科技创新与人才建设是工作重点。报告求真务实、鼓舞人心、催人奋进。结合本职工作，我认为学校还要重视以下三个方面：一是要继续加大对科研教学第一线青年教师的支持力度，充分调动他们科教育人的积极性，使其尽快成才；二是要加大本科教学实习的投入和加强教学实践基地的建设力度，提高学生的实际操作能力；三是要充分发挥学校在生态环境和林业方面的学科优势，积极推动学科集群与交叉，打造协同创新和服务社会的综合平台，为我省的生态文明和“美丽河南”建设提供智力支持与科技支撑。希望学校尽快出台具体的实施办法。

外国语学院党委书记邓振营	校长工作报告在习总书记五大发展理念基础上，提出了以“整体布局、内涵提升、民生建设”为主线的发展思路，勾画出三校区规模定位框架，凸显了发展中的民生建设和“共享”理念，展现出事业发展的美好愿景，凝聚了人心，鼓舞了士气。　　外国语学院是承担基础教学工作量最大的学院之一。外语教学关系到各类人才培养质量，关系到师生参与国际交流活动，也关系到学校国际知名大学的建设。近段时间，我们一定要组织全员学习，认真传达会议精神，明确学校发展目标与方向，把思想统一到校党委校行政的决策部署上来。同时要聚焦人才培养，解放思想，开拓创新，锐意进取，真抓实干，以改革创新全面提升人才培养质量，为学校发展做出应有贡献。

食品科学技术学院院长赵改名	我校是以大农业为办学优势和特色的地方大学，食品学科是农业产业链条的重要环节，对支撑和服务河南农业和食品加工业发展起着至关重要的作用。食品学院建院11年以来，经历过令同行瞩目的高速发展阶段，在8年内完成了国家精品课程、省一级重点学科、一级硕士点、省级科研平台等学科建设工作，肉制品和速冻食品等研究领域也在较短时间内迈入国内同行前列。　　学院未来发展的目标是面向国家级平台和博士点建设，整体提升学科建设层次。然而，当前依然存在发展空间和师资数量严重不足、人才层次低、直接影响食品学科办学质量和办学特色的实训基地仍然待建等问题。在刚刚结束的教代会上，校长工作报告将影响学校发展的校区定位和人事财务制度综合改革作为核心工作，令人振奋，这是一个解决学科发展瓶颈的良好机遇，让我们看到了食品学院再次快速发展的新希望！

文法学院党委书记李培玉	“形势大好、任务艰巨”是六届八次教代会对学校当前形势和任务的精辟概括。牵头入选“2011计划”、农林牧机类四大学科入选河南省优势特色学科建设工程，科研经费总量居于全省高校前列，国家奖的连年斩获，这一系列自然科学的累累硕果，奠定了学校在省内和国内同类高校中的重要地位，带来了前所未有的发展机遇。校长工作报告中明确提出，学校“十三五”规划将体现学科专业机会公平、统筹兼顾；人才分类管理的措施也将进一步完善；新校区文科组团就要分配使用，这一切都让我们欣喜地感到，人文社会学科也步入了良性发展的快车道。因此，学院将抓住机遇，团结一致，奋力争先，在教学、研究、育人等领域持续发力，争取更多的发展和突破，为学校发展贡献力量。

现代实验技术管理中心主任陶建民	2016年是“十三五”规划开局之年，也是我校全面深化综合改革的关键一年。校六届八次教代会通过的张改平校长所作的《校长工作报告》，明确提出了以“整体布局、内涵提升、民生建设”为主线，全面深化综合改革的工作思路，并确定了2016年十项重点工作。这些改革思路和确定的重点工作，既抓住了破解制约学校全面、快速、协调发展的关键，也积极回应了广大教职工生的极大关切，必将加快三校区的建设与科学定位，改善学校的办学环境和条件，促进教育教学质量的全面提高和学校整体办学实力、办学水平的不断提升，从而进一步提升全校教职工生的获得感。

人事处处长张兆瑞	恰逢“十三五”开局之年，六届八次教代会对2016年中心工作的安排部署，对学校“十三五”时期的发展具有重要的引领作用和重大的战略意义。人事处在学校党委、行政的正确领导下，将继续实施人才强校战略，重点做好以下工作：一是加强谋划，研究制定学校“十三五”人才发展规划；二是着力改进人才评价机制，进一步完善职称评审办法；三是完善岗位聘任制度，做好首个聘期考核和第八次全员聘任工作；四是大力推进人事分配制度改革，充分调动职工在教学、科研工作中的积极性；五是进一步完善人才引进和培养措施，加大高层次人才引进和培养的投入力度。通过持续深化人事制度改革，强化人才队伍建设，为学校“十三五”时期又好又快发展提供强大人才支撑，为早日实现国际知名、更具特色和优势的一流农业大学的建设目标做出应有的贡献。

离退休职工工作处党总支书记蒋媛媛	近年来，从中央到地方都非常重视离退休职工工作，从政治待遇、生活保障、文体活动、医疗保健等方面制定了多项政策措施。我校也从讲政治、惠民生的高度，认真落实离退休老同志的政治和生活政策，每年还自筹资金用于提高离退休老同志的福利待遇，并努力改善离退休职工活动中心的设施条件。　　离退休老领导、老同志在几十年的工作中积累了丰富经验，是学校建设发展的宝贵资源。今后一段时期是学校的发展机遇期、改革攻坚期，也是“十三五”事业发展的起步期，离退休职工工作处当前的一项重要工作就是进一步发挥离退休老领导、老同志的经验和资源优势，进一步畅通他们为学校改革和事业发展建言献策的渠道，使他们在老有所为的同时，也能够充分体验到自身价值的实现。

基建处处长田向阳	在“十三五”规划开局之际，学校六届八次教代会的召开，为进一步凝心聚力，推动学校各项事业快速发展起到了极大的促进作用。　　基建处将紧密围绕校长工作报告关于三校区总体布局、建设及改造工作的部署，做好以下工作：一是参照龙子湖校区和许昌校区建设标准，高标准、高质量完成文化路校区整体改造提升总体规划，并启动改造提升工作；二是继续做好龙子湖校区项目规划设计及配合指挥部完成项目建设管理等工作；三是积极参与许昌校区部分二期项目、原阳科教园区建设工作。齐心协力将学校打造成布局合理、功能完善、特色鲜明，充分彰显人与自然的和谐、历史与现代融合的美丽校园。