远程视频面试现场
本网讯（通讯员 刘新萍）4月10日上午，机电工程学院2020年首场博士招聘活动正在进行，此次招聘采用远程视频面试的方式进行，以确保疫情防控期间人才招聘工作的顺利开展，取得了良好的效果。机电工程学院领导班子和各系教师代表参加了远程面试。
参加招聘面试的12名博士分别来自中国科学院沈阳自动化研究所、吉林大学、中国农业大学、哈尔滨工程大学、西北工业大学大学、东北农业大学等高校院所，专业范围涵盖农业工程、车辆工程、机械工程、计算机科学与技术等领域。远程面试中，12名博士分别介绍了个人教育经历和学术成果，分专业进行了教学试讲。面试小组与应聘博士们进行了问答互动，并在专业水平、职业素养、学科融合等方面进行全面评价。整个面试过程气氛融洽，互动积极，博士们表达了强烈的就业意向。
近年，机电工程学院积极贯彻人才强校战略，坚持“汇聚高端、服务发展”的原则，自主培育、引进高层次人才和引进优秀博士培养并重，加大聚集高层次人才工作力度，多次到双一流高校宣传学校人才引进政策和学科建设优势，招聘高层次人才和优秀博士，提高学院人才队伍整体素质，以人才引领创新、以创新引领发展，加快推进特色学科和国家一流专业建设，促进学院事业高质量发展。疫情期间，机电工程学院统筹推进疫情防控和学院发展各项工作，拓宽聚才渠道，坚持专人联络、实时互动，切实做好2020年优秀人才引进工作，为将学院打造为一流人才汇聚之地、培养之地和事业发展之地、价值实现之地开启了良好的开端。
面试结束后，机电工程学院还召开了专题会议，进一步落实省市和学校防控办工作要求，努力把疫情危机化为教育契机，引导广大师生把灾难当教材、把困难当磨砺，做好学院2020年人才培育和引进工作，制定细致完备的开学预案，进一步研究网上教学新模式以及开学后教学工作的有序衔接和平稳过渡问题，确保在家、在校教学质量同质等效。
供图：刘新萍
编辑:孙淑娥 郭治鹏
